Site logo
Description du poste

Description du projet

Le programme « Jeunes Leaders des Relations Saines » a pour objectif de promouvoir des relations saines et respectueuses parmi les jeunes francophones, de la 4e à la 12e année, vivant en milieu linguistique minoritaire dans six écoles de la Colombie-Britannique. Notre initiative vise à réduire la violence dans les relations interpersonnelles en sensibilisant les jeunes à la violence relationnelle, en explorant ses causes et en leur enseignant comment réagir efficacement. À partir de la 11e et 12e année, les jeunes, appelés Jeunes Leaders, recevront une formation pour partager leurs connaissances avec les élèves de 4e, 5e, 6e et 9e années. Ils seront également soutenus dans la mise en œuvre d’une campagne de sensibilisation visant à prévenir la violence envers eux-mêmes et les autres. Cette approche favorise la participation active des jeunes dans la conception et la gestion du programme, leur permettant de prendre en compte les réalités socio-culturelles propres aux adolescents francophones en contexte minoritaire. En plus des écoles francophones, nous offrons également des ateliers dans les écoles d’immersion française, hors du cadre du programme JLRS. 

Pour en savoir plus sur le poste, cliquez ici. 

Comment postuler
Détails
  • Salaire : 23$ - 24$/heure (selon les compétences)
  • Horaire de travail : Temps plein
  • Durée du contrat : Contrat fixe commençant dès que le/la candidat.e est disponible. Jusqu’au 1er juillet 2025, avec possibilité de renouvellement
Domaine professionnel